Η ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΤΗΣ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑΚΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ
ΑΠΟ ΜΗΔΕΝΙΚΗ ΒΑΣΗ
Το Σεμινάριο αυτό υλοποιείται με ιδιαίτερη επιτυχία τα τελευταία 20 χρόνια.
Το νέο μας εμπλουτισμένο σεμινάριο έχει την εξής καινοτομία: Επειδή οι μικρές Επιχειρήσεις συνήθως στερούνται επαρκών πόρων για την Βελτιστοποίηση των Διεργασιών, παρουσιάζουμε την μοναδική δυνατότητα να αξιοποιήσουμε εφαρμογές Τεχνητής Νοημοσύνης στην επίλυση Χρονιζόντων Προβλημάτων και στην λήψη γρήγορων αποφάσεων για όλες της λειτουργίες της Οικογενειακής Επίχείρησης. Μία Άσκηση αξιοποίησης της Τεχνητής Νοημοσύνης στην καθημερινότητας μας θα θέσει την Επιχείρηση σε μια νέα τροχιά συνεχούς Βελτίωσης και Ανταγωνιστικότητας.
Επιπλέον αξιοποιούνται τα πλεονεκτήματα της Οικογενειακής Επιχείρησης και παρουσιάζεται ο στόχος της υγειούς ανάπτυξης και εκσυγχρονισμού των Οικογενειακών Επιχειρήσεων, με ταυτόχρονη διατήρηση της Οικογενειακής σύμπνοιας και με διασφάλιση της Επιχειρησιακής συνέχειας και εξέλιξης, παράλληλα με την ανάπτυξη των μελών της Οικογένειας.
Με σενάρια βιωματικών Ασκήσεων και πρακτικά παραδείγματα αναπτύσσονται τα παρακάτω σημαντικά θέματα:
- Πως σχεδιάζονται οι ρόλοι των μελών της Οικογένειας μέσα στην Επιχείρηση.
- Εκπαίδευση στους σωστούς κανόνες Επικοινωνίας που αποτελεί την βασική αιτία πολλών συγκρούσεων.
- Ποια είναι τα αίτια και ποιες καλές πρακτικές εφαρμόζονται για την διαχείριση των συγκρούσεων μέσα στην Οικογένεια, ώστε το κλίμα συνεργασίας να είναι αρμονικό και ταυτόχρονα παραγωγικό.
- Πως οι συμπεριφορές εύκολα κωδικοποιούνται. Θα υλοποιηθεί Workshop (Εργαστήριο) για τον σκοπό αυτόν με την συμμετοχή όλων των συμμετεχόντων, ώστε να μπορέσει ο καθένας στην συνέχεια να το εφαρμόσει στην Επιχείρηση του, αναπτύσσοντας το Team Spirit.
- Πως διαμορφώνεται το καλό εργασιακό κλίμα.
- Πως διαχειριζόμαστε το Stress του Προσωπικού και ιδιαίτερα των μελών της Οικογένειας.
- Πως σχεδιάζεται ο Προϋπολογισμός και ο Απολογισμός σε μια Οικογενειακή Επιχείρηση καθώς η απουσία Λογοδοσίας δημιουργεί σφοδρές συγκρούσεις.
- Πως σχεδιάζεται η ανάπτυξη των Πωλήσεων και η διείσδυση σε νέες αγορές του Εσωτερικού και του Εξωτερικού. Τι πρέπει να εξετάζουμε όταν ιδρύουμε μια θυγατρική στο Εξωτερικό.
- Ποια είναι τα επιτρεπόμενα και τα μη επιτρεπόμενα στις συμπεριφορές των μελών της Διοίκησης.
- Πως ένα μέλος της Οικογένειας βήμα προς βήμα εξελίσσεται μέσα στην Επιχείρηση, χωρίς να υπάρξουν δυσαρέσκειες από άλλα μέλη.
- Πως σχεδιάζονται οι Διαδικασίες της καθημερινότητας, ώστε σε ένα παραγωγικό και όμορφο εργασιακό κλίμα χωρίς εντάσεις, να επιτυγχάνονται οι Στόχοι.
- Πως λειτουργεί μία Διαδικασία διαχείρισης Κινδύνων, ώστε να αντιμετωπίζονται ομαλά και να μην καταλήγουν σε κρίσεις.
- Πως καταρτίζεται το Ταμειακό Πρόγραμμα μιας Οικογενειακής Επιχείρησης.
- Με ποια Διαδικασία και με ποια κριτήρια επιλέγεται ο/η διάδοχος στην Ηγεσία της Επιχείρησης. Πως διαχειριζόμαστε την μεταβατική περίοδο για την ομαλή μετάβαση, χωρίς αναταράξεις στην Οργανωμένη Επιχείρηση και στην διάδοχο Ηγεσία.
- Πως μπορούν να γνωρίζουν οι μέτοχοι την Αξία της Επιχείρησης τους με αδιαμφισβήτητο Επιστημονικό τρόπο, πράγμα που είναι ιδιαίτερα χρήσιμο σε περίπτωση που κάποια μέλη επιθυμούν να πουλήσουν τμήμα της Επιχείρησης, να λάβουν το αναλογούν μερίδιο και να αποχωρήσουν.
- Πως σχεδιάζεται ένα Σύστημα μηνιαίων Αναφορών, ώστε να διασφαλίζεται η διαφάνεια και η αρμονία μεταξύ των μετόχων και να λαμβάνονται οι απαραίτητες διορθωτικές Ενέργειες.
Οι Σύμβουλοι της Εταιρείας μας θα καλύπτουν επι 12 μήνες την υποστήριξη των Συμμετεχόντων, παρέχοντας απαντήσεις – διευκρινίσεις σε πιθανές ερωτήσεις τους.
Το σεμινάριο υλοποιείται ηλεκτρονικά μέσω ειδικής web - πλατφόρμας, που έχει την δυνατότητα πλήρους Διαδραστικότητας (Interaction).
Μπορείτε να ακούσετε περισσότερα για τη θεματολογία σε συνέντευξη του εισηγητή για το συγκεκριμένο σεμινάριο στην Ελληνική Ραδιοφωνία, κάνοντας κλικ εδώ.
ΠΩΣ ΘΑ ΩΦΕΛΗΘΟΥΝ ΟΙ ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΝΤΕΣ
Με το σεμινάριο αυτό οι συμμετέχοντες θα:
- Έχουν στη διάθεση τους Εργαλείο για τον Υπολογισμό της Αξίας της Επιχείρησής τους
- Εξοικειωθούν με βασικούς κανόνες Δεοντολογίας σε ό,τι αφορά τη Συμπεριφορά των μελών της Οικογένειας (ή των Οικογενειών εάν είναι πλέον της μίας)
- Γνωρίσουν Εργαλεία Τεχνητής Νοημοσύνης που είναι λίαν αποτελεσματικά, στην λήψη αποφάσεων για κρίσιμα ζητήματα, όπως η αξιολόγηση και η τεκμηρίωση των αποφάσεων που λαμβάνονται, η Επίλυση των Προβλημάτων και η Στρατηγική της Επιχείρησης ο Προύπολογισμός, το Ταμειακό Πρόγραμμα
- Θα τους δοθούν τα Κριτήρια και τα Εργαλεία για να διαχειριστούν τους Κινδύνους της Επιχείρησης
- Ενημερωθούν για χρήσιμα Εργαλεία παρακολούθησης Αναθέσεων και γενικότερα Διαχείρισης της Καθημερινότητας
- Εξοικειωθούν με το Σύστημα μηνιαίας ενημέρωσης όλων των μελών της Οικογένειας, ώστε να διασφαλίζεται η Διαφάνεια και η Λογοδοσία
- Έχουν σαφέστερη εικόνα για τη μορφή της Επιχείρησης που έχει τους μικρότερους Κινδύνους
- Βοηθηθούν ώστε να κτίσουν ένα περιβάλλον Αρμονίας και Παρακίνησης μέσα στην Επιχείρηση, τόσο των μελών της Οικογένειας όσο και του λοιπού Προσωπικού. Κλειδί για να επιτευχθεί αυτό αποτελεί ο Σχεδιασμός λιτών αλλά αποδοτικών Διαδικασιών και Συστημάτων Υποδομών, ώστε η Επιχείρηση να λειτουργεί με σύγχρονους όρους και έτσι να γίνεται πόλος έλξης για να σταδιοδρομήσουν τα μέλη της Οικογένειας
- Εκπαιδευτούν στον τρόπο αποτελεσματικής Διαχείρισης των Ενδοεταιρικών Συγκρούσεων μεταξύ των μελών της Οικογένειας
- Ενημερωθούν για το Πλάνο εκπαίδευσης των νέων μελών
- Ενημερωθούν για το πως γίνεται η σταδιακή μεταβίβαση αρμοδιοτήτων
- Ενημερωθούν για το πως επιλέγεται ο νέος διάδοχος στην Οικογενειακή Επιχείρηση
- Εκπαιδευτούν στον τρόπο Παρακίνησης Προσωπικού
- Εκπαιδευτούν στον τρόπο Παρακίνησης των μελών της Οικογένειας
- Ενημερωθούν για τους Βασικούς Κανόνες Δεοντολογίας στη συμπεριφορά των μελών της Οικογένειας
Στους συμμετέχοντες θα δοθούν χωρίς πρόσθετο κόστος τα εξής:
- Εργαλείο Αξιολόγησης Συμπεριφορών και επιλογής Αξιακού Συστήματος
- Εργαλείο Υπολογισμού Αξίας της Επιχείρησης: Είναι ένα πολυπαραμετρικό Εργαλείο, στο οποίο εισάγοντας τα δεδομένα προκύπτει μία πρώτη εκτίμηση της Αξίας της Επιχείρησης
- Εφαρμογή Υπολογισμού Δεικτών: Εισάγοντας τον Ισολογισμό προκύπτουν αυτόματα όλοι οι Οικονομικοί Δείκτες περιλαμβανομένου και του Δείκτη Ζ, που εκτιμά τον κίνδυνο να καταρρεύσει μία Επιχείρηση την επόμενη διετία
- Εφαρμογή για την ABC Ανάλυση: Για να καθορίζονται οι προτεραιότητες σε Πελάτες, Προμηθευτές, Προϊόντα
- Εργαλείο Εφαρμογής Σύνταξης Επιχειρησιακού Σχεδίου
- Εργαλείο για τη λήψη των Αποφάσεων
- Εργαλείο Προϋπολογισμού και Μηνιαίων Αναφορών
- Εργαλείο Ταμειακού Προγραμματισμού που βοηθάει την Επιχείρηση να διασφαλίσει την ρευστότητα της
- Check List για την Αξιολόγηση και Επιλογή του επόμενου Ηγέτη
ΕΙΣΗΓΗΤΕΣ
Νικόλαος Ι. Μιχαλολιάκος, Πρόεδρος της AQS, Χημικός Μηχανικός, επί 20 χρόνια ανώτερο και ανώτατο Στέλεχος μεγάλων διεθνών επιχειρήσεων (MOTOR OIL, CIBA - GEIGY, TOSOH κ.α.). Το 1993 ίδρυσε τον Όμιλο AQS όπου διευθύνει και τον Εμπορικό Τομέα. Στα πλαίσια της AQS / ABPM έχει συμμετοχή σε περισσότερα από 300 ολοκληρωμένα Έργα Αναδιοργάνωσης στα οποία συμπεριλαμβάνεται και ο τομέας της μετάβασης της Οικογενειακής Επιχείρησης στην φάση της Οργάνωσης και του Εκσυγχρονισμού των Δομών και των Διαδικασιών και στην Εκπαίδευση των Στελεχών της.
Ευάγγελος Μιχαλολιάκος, Διευθύνων Σύμβουλος της AQS, Σύμβουλος Επιχειρήσεων με μεγάλη συμβουλευτική εμπειρία σε συστήματα οργάνωσης, Επιχειρησιακού Σχεδιασμού, Διαχείρισης Έργων και ανάπτυξης των Πωλήσεων και των Πωλητών. Έχει υλοποιήσει πλήθος Έργων Αναδιοργάνωσης και βελτίωσης της αποδοτικότητας οργανισμών. Παράλληλα πραγματοποιεί εισηγήσεις σε εκπαιδευτικά Σεμινάρια Πωλήσεων, καθώς και για στελέχη Οικογενειακών Επιχειρήσεων που βρίσκονται στο μεταβατικό στάδιο της Οργάνωσης και του Εκσυγχρονισμού των Δομών και των Διαδικασιών τους.
Περιλαμβάνονται
- Εγχειρίδιο του σεμιναρίου "Από την Οικογενειακή στην Οργανωμένη Επιχείρηση"
- Παρουσίαση του σεμιναρίου
- Τα Εργαλεία που αναφέρονται παραπάνω
- Δωρεάν για έναν ολόκληρο χρόνο υποστήριξη πάνω σε θέματα σχετικά με το σεμινάριο
Early Bird:Σε περίπτωση Δήλωσης Συμμετοχής τουλάχιστον 15 ημερολογιακές ημέρες πριν την ημερομηνία διεξαγωγής του Σεμιναρίου παρέχεται έκπτωση 25%.